Unternehmensleitbild – Unser Werte

Als ENON-Unternehmensgruppe vereinen wir unterschiedlichste Unternehmen im Bereich Eisenbahn und ihre Mitarbeiter*innen. Wir sind deutschlandweit mit unterschiedlichen Eisenbahnverkehrsunternehmen aktiv und unsere Mitarbeiter*innen repräsentieren und an vielen Standorten gegenüber unseren Kunden, Auftraggeber, Aufgabenträgern und Geschäftspartnern.

Unser Leitbild geben wir in unsere gesamte Unternehmensgruppe weiter. Es zeigt auf, wie wir nachhaltig wachsen und am Eisenbahnmarkt agieren.

Mobilität für die Region

Wir stehen dafür, mehr Mobilität auf die Schiene zu bringen. Wir arbeiten eng mit Aufgabenträgern und Auftraggebern zusammen, damit wir jederzeit das optimale Verkehrskonzept oder das beste Angebot zusammenstellen können. Dafür hinterfragen wir unsere tägliche Arbeit, mit dem Ziel, kontinuierliche Verbesserungen herbei zu führen. Unsere Fahrgäste und Kunden verlassen sich auf uns. Dafür arbeiten wir als Team daran, unsere Sicherheitsstandards, unsere Pünktlichkeit und Kundenfreundlichkeit mit absoluter Zufriedenheit zu erfüllen.

Verantwortung für unser Mitarbeiter*innen

Wir möchten auf dem Eisenbahnmarkt wachsen und unser weit gefächertes Leistungsspektrum vielen anbieten. Doch wir möchten nachhaltig und verantwortungsvoll wachsen. Unsere Mitarbeiter*innen sind dabei das wichtigste. Für sie sorgen für sichere Arbeitsplätze und tragen Sorge, dass sie gefordert und gefördert werden. Wir wünschen uns zufriedene, motivierte und qualifizierte Mitarbeiter*innen, die sich mit Freude für unsere Unternehmensgruppe engagieren. Wir leben ihnen eine Vertrauensvolle Unternehmenskultur vor, in der ihnen Raum für Innovationen und eigene Lösungen gegeben werden.

Nachhaltigkeit und Energieeffizienz

Als Eisenbahnverkehrsunternehmen stehen wir für die Nachhaltigkeit und Energieeffizienz ein.
Unsere Leistungen im Güter- und Personenverkehr sowie in den Werkstätten tragen aktiv dazu bei, dass der CO2-Ausstoß minimiert wird, indem die Beförderung von Gütern und Personen auf die Schiene verlegt wird. Dazu zählt die Einsparung von Energie im Gesamtkonzern sowie auch die regelmäßige Kontrolle von energieeffizientem Fahren.
Unser Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen arbeiten hier mit uns Hand in Hand und sind angehalten, am Arbeitsplatz maximal Energie einzusparen.

Qualitätskontrollen

Wir setzen uns regemäßig mit unserer Qualität auseinander, damit wir kontinuierlich besser werden und optimierte Prozesse haben.

Klare Strukturen

Wir stehen für kurze Entscheidungswege und stabile, einheitliche Prozesse, die die Zusammenarbeit erleichtern. Damit sichern wir das Fundament der Ablauforganisation in unseren Unternehmen. Wir stellen sicher, dass die gesetzlichen Grundlagen immer uneingeschränkt Beachtung finden.